Límite salarial

El límite salarial o tope salarial es un límite máximo que se establece para el salario de determinados cargos y puestos de trabajo en cierto tipo de empresas e instituciones. Suele ser una obligación o recomendación que se establece por parte de grupos de interés relacionados con la institución. La motivación para el establecimiento de dichos límites o topes puede obedecer a razones de sosteniblidad financiera, control presupuestario o de tipo meramente moral, de cara a la sociedad en su conjunto. En España, el límite salarial es una norma a cumplir por clubes de fútbol, impulsada por la federación deportiva, que tiene como objetivo garantizar su solvencia y que se establece en función de los ingresos del club, los costes estructurales del club y los pagos de la deuda que puedan existir.